Do kanceláře před vedrem. Třetina Čechů už v létě zvolila pracoviště místo domova

Práce z domova se v posledních letech stala běžnou součástí pracovního života. V létě ale do hry vstupuje faktor fyzických podmínek v domácnosti, který se v debatách o home officu často přehlíží. Pokud se byt přes den přehřeje a člověk v něm má strávit několik hodin u počítače, nejde jen o otázku pohodlí, ale také problémy se soustředěním. Lidé jej pak logicky hledají lepší pracovní podmínky i za cenu toho, že nevyužijí benefitu či komfortu v podobě home office.
 

Podle průzkumu značky Sencor už 23 % lidí chodí v horkých dnech kvůli příjemnějším podmínkám pravidelně a raději do kanceláře. Ta se tak v létě pro část lidí mění z povinného pracoviště na praktické klimatizované zázemí. Až 36 % lidí přitom kancelář jako únikovou variantu před vedrem v minulosti zvolilo.

 

Přehřátá pracovna bere energii i pozornost
Odborné analýzy kancelářské práce ukazují, že lidem se nejlépe pracuje zhruba při teplotě kolem 21 až 22 °C. Jakmile teplota stoupá nad 23 až 24 °C, výkon začíná klesat; při 30 °C už může být téměř o desetinu nižší než za optimálních podmínek. V přehřáté domácí pracovně tak člověk nebojuje jen s pocitem vedra, ale i s horším soustředěním, pomalejšími reakcemi a rychlejší únavou.

Téma se proto netýká jen domácností, ale také zaměstnavatelů. Home office nemusí být v horkých dnech automaticky nejkomfortnější volbou, zejména pokud člověk pracuje v bytě bez klimatizace. Firmy mohou lidem pomoci i jednoduchými opatřeními a nabídnout klimatizovanou kancelář jako příjemné zázemí, umožnit úpravu začátku a konce pracovní doby, přesunout náročnější úkoly na chladnější část dne nebo omezit zbytečně dlouhé meetingy.

„Horké dny ukazují, že flexibilita práce by neměla končit u možnosti pracovat z domova. Zaměstnavatelé by měli lidem nabídnout takové podmínky, aby mohli práci zvládnout i ve chvíli, kdy jim vedro komplikuje spánek, soustředění nebo běžný pracovní rytmus,“ vysvětluje Lucie Hauk, vedoucí náboru v poradenské skupině Moore Czech Republic. „U kancelářských profesí často nejde o zásadní provozní překážky, ale spíše o ochotu nastavit práci praktičtěji. Firmy tím dávají najevo, že jim záleží na wellbeingu zaměstnanců, a zároveň podporují prostředí, ve kterém se lidé mohou lépe soustředit.“

Domácí pracovny často nejsou na vedro připravené
Data ukazují, že domácí pracovní prostředí na vedro často připravené není. V místnosti, kde lidé nejčastěji pracují, má pevnou nebo mobilní klimatizaci pouze 19 % respondentů. Dalších 23 % používá jen ventilátor a 35 % nemá žádné aktivní chlazení. Ventilátor sice rozhýbe vzduch a může přinést okamžitou úlevu, ale teplotu v místnosti nesníží. Pokud je v bytě dlouhodobě teplo, pracovní den se tak může stát výrazně náročnější.

„Home office se stal běžnou součástí pracovního života, ale v létě se ukazuje jeho limit. Pokud člověk pracuje několik hodin denně v přehřáté místnosti, ventilátor často nestačí. Klimatizace už proto není jen otázkou pohodlí, ale i způsobem, jak si doma vytvořit stabilní prostředí pro práci, soustředění a odpočinek,“ říká Radim Klepetko, vedoucí vývoje značky Sencor.

Chladit ano, ale s rozumem
Důležité je ale nastavit chlazení rozumně. Cílem nemá být ledová místnost, ale stabilní a příjemné prostředí. Příliš velký rozdíl mezi teplotou venku a uvnitř nemusí být komfortní, zvlášť pokud člověk během dne často přechází ven a zpět. Praktické je chladit místnost postupně, využívat časovač a nesměrovat proud studeného vzduchu přímo na tělo.

Letní režim práce tak nemusí být o striktním návratu do kanceláří ani o bezvýhradném home officu. Může jít o jednoduchou dohodu, že v horkých dnech mají lidé možnost vybrat si prostředí podle aktuálních podmínek. Někdy to bude domov, jindy klimatizovaná kancelář. Podstatné je, aby pracovní komfort nebyl v létě ponechaný náhodě.

Nejlepší je proto kombinovat několik jednoduchých opatření. Přes den je vhodné bránit přímému slunci, zavřít okna ve chvíli, kdy je venku tepleji než uvnitř, a větrat hlavně brzy ráno, večer nebo v noci. Pomáhá také omezit zdroje tepla v místnosti, například dlouho běžící elektroniku, intenzivní vaření nebo zbytečně zapnutá světla.

Pokud člověk doma pravidelně pracuje, vyplatí se přemýšlet o chlazení podobně prakticky jako o židli, monitoru nebo kvalitním připojení k internetu. Pro menší pracovnu, ložnici nebo byt, kde není možné instalovat pevnou klimatizaci, může být řešením mobilní klimatizace. Její výhodou je flexibilita: přes den může sloužit v pracovně, večer v obývacím pokoji nebo před spaním v ložnici.

Sběr dat průzkumu byl realizován prostřednictvím aplikace Instant Research agentury Ipsos na vzorku 1 000 respondentů.






Značka SENCOR je synonymem pro spolehlivou spotřební elektroniku, která do každé domácnosti přináší nejen praktické spotřebiče, ale i chytré pomocníky, kteří překvapí svými schopnostmi a zpříjemní každodenní život. Všechny spotřebiče vynikají vyváženým poměrem mezi atraktivní cenou, kvalitou, moderními technologiemi a designem.

SENCOR je globálně rostoucí značkou, která působí v 60 zemích světa. Její historie sahá až do roku 1969, kdy byla založena v Japonsku. V devadesátých letech přešla pod evropské vedení a doma je v Praze, kde sídlí i vývojové centrum se špičkovými odborníky, kteří pracují na vývoji spotřebičů a jejich designu. www.sencor.cz

 

Kontakt pro média
Hana Doležalová
tel. 605 970 238
hana.dolezalova@presscode.cz